توسط تحریریه | ژانویه 21, 2018 | انگیزش شغلی, دانستنی های منابع انسانی, رضایت شغلی, منابع انسانی
مقدمه در مطلب قبلی در مورد معنا و مفهوم انگیزش کارکنان در سازمان مباحثی را مطرح نمودیم و بیان کردیم که تئوری های مختلفی در مورد انگیزش کارکنان بر اساس عوامل سه گانه انگیزش مطرح شده است. این تئوری ها منجر به روش های مختلف انگیزشی شده است، که توسط افراد و سازمانهای...
توسط تحریریه | نوامبر 14, 2017 | رضایت شغلی
مقدمه رضایت شغلی نقش حیاتی در انگیزش کارکنان برای اجرا بهتر وظایف و همچنین خلق محیطی مثبت دارد. باور کنید رضایت کارکنان آنطور که فکر می کنید سخت نیست. برای خرسند کردن کارکنان نیازی به انجام کارهای دشوار نیست. تلاش های کوچک اما مخلصانه کافیست تا کارکنان به رضایت به...
توسط تحریریه | اکتبر 31, 2017 | انگیزش شغلی, رضایت شغلی, منابع انسانی
مفهوم رضایت شغلی کارکنان در دنیای بشدت رقابتی امروز ضروری است کارکنان فداکارانه و مخلصانه کار کنند و در مقابل رضایت شغلی نیز داشته باشند. اما مفهوم رضایت شغلی کارکنان چیست؟ چقدر انتظار دارید که یک کارمند نسبت به سازمان وفادار باشد؟ فرض کنید کارمندی تازه استخدام شده...
توسط تحریریه | اکتبر 15, 2017 | انگیزش شغلی, رضایت شغلی, منابع انسانی
JDI سنجش رضایت شغلی مشاوره انگیزش سازمانی ارزیابی 360 درجه کارنامه زیبا و کاربردی رضایت کارمندان خود را بسنجید انگیزش شغلی چیست؟ حالتي درفرد که وی را به انجام رفتار و عملی خاص متمایل می سازد، انگیزش یا Motivation می گویند. انگیزه شغلی مجموعه ای از عامل های انرژی زا...
توسط تحریریه | اکتبر 10, 2017 | ارزیابی عملکرد کارکنان, رضایت شغلی
هفته ملی سلامت روانی در محیط کار ✳️ هفته ملی سلامت روان از 24 تا 30 مهرماه 96 برگزار می شود. شعار امسال روز جهانی سلامت روان “سلامت روان در محیط کار” است. ◀️ عناوین روزهای این هفته به شرح زیر است: ✅ دوشنبه 24 مهر؛ نیروی کار سالم و جامعه سالم ✅ سه شنبه 25...
توسط تحریریه | سپتامبر 12, 2017 | ارزیابی عملکرد کارکنان, انگیزش شغلی, رضایت شغلی
رضایت کلی کارکنان از شغلشان حاصل ترکیبی از عوامل است. مباحث مالی تنها یکی از آنها است. نقش مدیریت در ارتقای رضایت شغلی کارکنان حصول اطمینان درباره محیط کار مثبت و موثر ، ارتقای روحیه کارمندان و ایجاد منابع مورد نیاز برای انجام وظایفی که به آنها اختصاص داده شده، می...
