توسط تحریریه | جولای 1, 2020 | منابع انسانی
تاریخچه مطالعه روانشناسی صنعتی _ سازمانی در اوایل دهه 1900 از طریق کار روانشناسان هوگو مونستربرگ و والتر دیل اسکات در ایالات متحده آغاز شد. روانشناسی صنعتی عمدتا از طریق مهندس صنایع آمریکایی، فردریک تایلور. پس از جنگ جهانی دوم به سرعت رشد کرد. روانشناسی صنعتی چیست؟...
توسط تحریریه | سپتامبر 2, 2019 | انگیزش شغلی, رضایت شغلی, شخصیت شناسی
وسط همه سرشلوغی‌ها، گاهی بعد از یک موسیقی لایت ناگهان دلمان برای خودمان تنگ می‌شود. انگار سال‌هاست خودمان را ندیده ایم. وقتی میگویند از فلانی بگو و تعریف کن، لیست بلندی از صفات مثبت و بیشتر منفی ردیف میکنیم و اگر بپرسند خودت را تعریف کن، معمولا سکوتی مرگبار داریم....
توسط تحریریه | دسامبر 3, 2018 | منابع انسانی
روانشناسی صنعتی و سازمانی روانشناسی صنعتی و سازمانی با نام های روانشناسی شغلی و روانشناسی سازمانی نیز شناخته می شود یکی از شاخه های علم روانشناسی است. در این علم به بررسی رفتارهای متقابل انسانی در محیط کار می پردازند. هدف از این بررسی ها افزایش بهره وری پرسنل و ایجاد...
توسط تحریریه | آگوست 27, 2018 | شخصیت شناسی, منابع انسانی
کارنامه کاربردی و زیبا 240 سوال شروع تست نئو یکی از مشهورترین تست هایی که در دنیا برای سنجش روانی مورد استفاده قرار می گیرد آزمون آنلاین NEO است. این تست کاربردهای مختلفی در زمینه ازدواج، استخدام و تشخیص اختلالات روانشناسی دارد. فرم استاندارد مدل شخصیت شناسی NEO پنج...
