توسط تحریریه | آوریل 9, 2017 | منابع انسانی
نظرسنجی / قسمت پنجم: نکاتی برای نوشتن سوالات نظرسنجی تا جایی که امکان دارد برای طراحی نظرسنجی و پرسشنامه از پژوهش های قبلی استفاده کنید. پیدا کنید که چه کسی در چه زمانی و در کجا قصد داشته تا اطلاعات مشابه و یا یکسانی از آنچه شما در نظرسنجی تان می خواهید را به دست...
توسط تحریریه | مارس 28, 2017 | منابع انسانی
طراحی سوالات نظرسنجی : سوالات نظرسنجی یک وسیله اندازه گیری برای آنچه که به طور مستقیم قابل مشاهده نیست. برای اینکه نتایج مفید و معنی داری داشته باشیم، سوالات مطرح شده باید دو ویژگی داشته باشند: یکی قابلیت اطمینان و دیگری اعتبار. طراحی سوالات نظرسنجی باید به گونه ای...
