توسط تحریریه | نوامبر 16, 2017 | منابع انسانی
فهرست شایستگی یعنی چه؟ دریچه‌ای به سوی موفقیت‌های بزرگ انواع مدل‌های شایستگی و کاربرد آن‌ها در مدیریت منابع انسانی شایستگی‌های فردی و سازمانی: دو بال موفقیت! شایستگی‌های فردی شایستگی‌های سازمانی چه ویژگی‌هایی شایستگی را اثبات می‌کنند؟ شناسایی رازهای موفقیت فردی و...
توسط تحریریه | نوامبر 14, 2017 | رضایت شغلی
مقدمه رضایت شغلی نقش حیاتی در انگیزش کارکنان برای اجرا بهتر وظایف و همچنین خلق محیطی مثبت دارد. باور کنید رضایت کارکنان آنطور که فکر می کنید سخت نیست. برای خرسند کردن کارکنان نیازی به انجام کارهای دشوار نیست. تلاش های کوچک اما مخلصانه کافیست تا کارکنان به رضایت به...
توسط تحریریه | نوامبر 12, 2017 | دانستنی های منابع انسانی, منابع انسانی
مقدمه در مباحث قبلی مفهوم سرمایه انسانی و تعریف مدیریت سرمایه انسانی را بیان کردیم. در این مبحث می خواهیم پیشران های مدیریت سرمایه انسانی را بیان کنیم و هرکدام را بطور خلاصه شرح دهیم. مدیریت سرمایه انسانی اشاره به مدیریت کارکنان برای مشارکت معنادار در بهره وری کل...
توسط تحریریه | نوامبر 9, 2017 | دانستنی های منابع انسانی, منابع انسانی
نقش مدیریت منابع انسانی در مطالب قبلی مفاهیم پایه ای مدیریت منابع انسانی را بحث کردیم. نقش این حوزه را در سازمان برای دستیبای به اهداف بیان کردیم. در این بخش اهمیت مدیریت منابع انسانی در موفقیت سازمان را بیان می کنیم. همچنین نشان می دهیم چرا داشتن استراتژی برای موفقیت...
توسط تحریریه | نوامبر 7, 2017 | دانستنی های منابع انسانی, منابع انسانی
مقدمه در بحث قبلی در مورد توسعه منابع انسانی و مفاهیم کلی این حوزه بحث کردیم. در این مطلب قصد داریم تا نظریه های توسعه منابع انسانی را مرور کنیم. عصر صنعتی و تولید انبوه در ابتدای ظهور علم مدیریت و رفتارسازمانی، وظیفه توسعه منابع انسانی تنها پرداخت حقوق و مذاکرات...
