توسط تحریریه | ژانویه 17, 2023 | استخدام
استخدام برای مهارت شرکت‌ها همیشه برای مهارت استخدام می‌کنند. اما چرا این موضوع در چند وقت اخیر اینقدر داغ شده است؟ در یک بازار استعداد تنگ، شرکت‌ها برای جذب نامزدهای بیشتر، بهره‌برداری از استعدادهای متنوع و حفظ سرعت استخدام خود باید بیشتر تلاش می‌کنند. از این رو...
توسط تحریریه | ژانویه 16, 2023 | استخدام
استخدام چیست؟ استخدام چیست؟ در پاسخ به سوال استخدام چیست؟ باید بگوییم که به فرآیند شناسایی، جذب، مصاحبه، گزینش، جذب و استخدام کارکنان اشاره دارد. به عبارت دیگر، شامل همه چیز از شناسایی نیاز کارکنان گرفته تا استخدام آن‌ها است. با توجه به اندازه یک سازمان، طیف وسیعی از...
توسط تحریریه | ژانویه 12, 2023 | استخدام
سوال مصاحبه: «چگونه به کارکنان انگیزه می‌دهید؟» هنگام درخواست برای نقش رهبری، چه در یک شرکت جدید یا در شرکت فعلی، مصاحبه‌کننده ممکن است از شما سوالاتی بپرسد تا درباره نحوه عملکرد شما به عنوان یک رهبر اطلاعات بیشتری کسب کند. یکی از سوالات رایج مصاحبه که ممکن است بپرسند...
توسط تحریریه | ژانویه 10, 2023 | دانستنی های منابع انسانی
همدلی در محیط کار یکی از مهم‌ترین مهارت‌های مورد نیاز در محیط کار امروزی، توانایی ایجاد همدلی است. با درک و تمرین همدلی، احتمال بیشتری وجود دارد که شما و کارمندانتان تعارضات را حل کنید، تیم‌های سازنده و کارآمدی بسازید، و روابط را در سطح سازمان و همچنین با مشتریان...
توسط تحریریه | ژانویه 8, 2023 | دانستنی های منابع انسانی, رضایت شغلی
در یک شغل به دنبال چه چیزی باشید سوالی که در مقطعی از زندگی حرفه‌ای به ذهن اغلب افراد خطور می‌کند این است که «در یک شغل به دنبال چه چیزی باشم؟». هرکسی درباره‌ی اینکه چه چیزی باعث ایجاد شغل عالی می‌شود، نظری دارد. ما اغلب انتظاراتی را برای آنچه می‌خواهیم از شغل و...
