توسط تحریریه | سپتامبر 2, 2021 | شرح شغل, منابع انسانی
مدیر فنی (technical director)، یک شخص ارشد فنی است که دارای بالاترین سطح مهارت در یک زمینه‌ی فنی خاص می باشد. در کسب و کارهای مختلف مثل شرکت های نرم افزاری، شرکت های مهندسی، استودیوی فیلم، استودیوهای تلویزیونی و تئاتر به وجود یک TD نیاز است. مدیر فنی، مسئول نظارت بر...
توسط تحریریه | ژوئن 6, 2021 | شرح شغل, منابع انسانی
یک چارت سازمانی پنج کاربرد اصلی دارد: برای نشان دادن ساختار مدیریت چارت ، ساختار مدیریتی سازمان را با یک نگاه نشان می دهد. همچنین می تواند ساختارهای سازمانی دیگری مانند روابط بین شرکت های دارای مالکیت مشترک یا وابسته را نیز نشان دهد. 2. برای نشان دادن سایر...
توسط تحریریه | سپتامبر 16, 2020 | دانستنی های منابع انسانی, سنجمان, شرح شغل, منابع انسانی
مقدمه فشار روانی یکی از مهم‌ترین علل بروز اختلالات جسمی و روانی است. بررسی‌های گوناگون نشان دهنده این است که 70 تا 90 درصد بیماری‌ها با فشار روانی ارتباط دارند. فهرست بیماری‌های ناشی از فشار روانی، سرطان، بیماری قلبی، آسم، میگرن و … را در بر می‌گیرد. همچنین فشار...
توسط تحریریه | آگوست 4, 2019 | استخدام, شرح شغل, منابع انسانی
تعریف شغل کارشناس روابط عمومی ( Public Relations Specialist ) کارشناسان روابط عمومی در حقیقت متخصصین روابط عمومی هستند که به پل ارتباطی بین شرکت‌ها و سازمان‌ها با مشتریان و عموم مردم معروفند. با ایجاد و حفظ روابط دوستانه با رسانه‌های خبری، مصرف‌کنندگان و عموم مردم، در...
توسط تحریریه | ژوئن 13, 2019 | استخدام, شرح شغل, منابع انسانی
تعریف کارشناس بازاریابی دیجیتالی ( Digital Marketing ) بازاریابی دیجیتال یا دیجیتال مارکتینگ، بازاریابی محصولات و یا خدمات است که با استفاده از فن‌آوری‌های دیجیتال، عمدتا در اینترنت و همینطور با استفاده از تلفن‌های همراه و تبلیغات صفحه نمایش و هر رسانه دیگر است. توسعه...
توسط تحریریه | ژوئن 3, 2019 | استخدام, شرح شغل, منابع انسانی
بازاریاب چیست؟ بازاریاب مأموریت پیشنهاد، تدوین، اجرا و نظارت بر استراتژیها، اهداف و برنامه‌های بازاریابی و مدیریت برند و همچنین توسعه راهکارهای ارتباط با مشتریان و افزایش رضایت آنها را برعهده دارد. بازاریابی چه اهدافی را دنبال می‌کند؟ کارشناس بازاریابی در کنار...
