توسط تحریریه | آوریل 12, 2022 | دانستنی های منابع انسانی, منابع انسانی
تست بلبین شروع تست کلیک کنید مدیریت منابع انسانی (HR)، با تشویق کار تیمی در محیط‌های کاری انگیزه و وفاداری کارکنان را به صورت مؤثری افزایش می‌دهد و به بهترین وجه با ارزش پیشنهادی کارمند (EVP) مواجه می‌شود. علاوه بر این، کار تیمی کارکنان طیف وسیعی از مزایای افزوده شده...
توسط تحریریه | آوریل 7, 2022 | دانستنی های منابع انسانی, سنجمان, منابع انسانی
مشاور منابع انسانی برای دریافت دمو کلیک کنید راهنمای مبتدیان برای تبدیل شدن به یک مشاور منابع انسانی آیا رویارویی با چالش‌های جدید برای شما الهام‌بخش است؟ یا آیا از راهنمایی کردن دیگران در حل برخی از دشوارترین مشکلاتشان برایتان لذت‌بخش است؟ این احساس فوق‌العاده‌ای است...
توسط تحریریه | آوریل 5, 2022 | دانستنی های منابع انسانی, سنجمان
مدیریت منابع انسانی برای دریافت دمو کلیک کنید مدیریت راهبردی کلید موفقیت یک کسب و کار موفق، فراتر از داشتن یک استراتژی صریح و روشن است. برای موفقیت یک استراتژی خوب، باید مطمئن شوید که در هر جنبه ایی از شرکت آن استراتژی به خوبی اجرا می‌شود. برای مثال، اگر قرار است...
توسط تحریریه | آوریل 3, 2022 | دانستنی های منابع انسانی, سنجمان, منابع انسانی
مدیریت منابع انسانی برای دریافت دمو کلیک کنید در زمینه منابع انسانی، ممکن است بحث‌هایی در مورد مدیریت سرمایه انسانی در مقابل مدیریت منابع انسانی شنیده باشید. در حالی که این مفاهیم مشابه هستند و از بسیاری جهات با هم همپوشانی دارند، درک تمایزها مهم است. هنگامی که تفاوت...
توسط تحریریه | مارس 27, 2022 | دانستنی های منابع انسانی, سنجمان
ادغام افقی در مقابل ادغام عمودی: یک مرور کلی ادغام افقی و ادغام عمودی هر دو استراتژی‌های رقابتی هستند که باعث رشد شرکت می‌شوند. شرکت‌ها برای تحکیم موقعیت خود و متمایز شدن از رقبای خود از آنها استفاده می کنند. گرچه این دو استراتژی به توسعه شرکت‌ها کمک می‌کند، تفاوت‌های...
توسط تحریریه | مارس 24, 2022 | دانستنی های منابع انسانی, سنجمان
مدیریت زنجیره تامین (SCM) چیست؟ مدیریت زنجیره تامین مدیریت جریان کالاها و خدمات است و شامل کلیه فرآیندهایی است که مواد خام را به محصولات نهایی تبدیل می کند. این شامل ساده‌سازی فعال فعالیت‌های طرف عرضه یک کسب‌وکار برای به حداکثر رساندن ارزش مشتری و کسب مزیت رقابتی در...
