توسط تحریریه | ژانویه 19, 2023 | شخصیت شناسی, منابع انسانی
پنج ویژگی بزرگ شخصیت: یافتن شغل مناسب برای شما کارفرمایان گاهی اوقات از آزمون پنج ویژگی بزرگ شخصیت برای تعیین شایستگی یک نامزد برای یک موقعیت استفاده می‌کنند. این تست تعیین می‌کند چه چیزی باعث انگیزه کارکنان و نحوه واکنش آنها در موقعیت‌های محل کار می‌شود. در اواسط...
توسط تحریریه | ژانویه 5, 2023 | استخدام, منابع انسانی
چگونه در مصاحبه با اعتماد به نفس ظاهر شویم در حالی که نشان دادن اعتماد به نفس در طول مصاحبه شغلی می‌تواند به اندازه نشان دادن صلاحیت‌های منحصر به فرد شما مهم باشد، اعتماد به نفس تنها یکی از عناصر یک مصاحبه موفق است. عوامل زیادی می‌توانند به شما کمک کنند که در طول...
توسط تحریریه | ژانویه 3, 2023 | انگیزش شغلی, رضایت شغلی, منابع انسانی
16 خوشه شغلی انتخاب بهترین مسیر شغلی یک تصمیم مهم است که شامل مهارت‌ها، پیشینه تحصیلی و علایق شما می‌شود. دانستن 16 خوشه شغلی می‌تواند به شما در انتخاب مناسب‌ترین مسیر کمک کند، که می‌تواند شما را از تحصیل تا دوران بازنشستگی راهنمایی کند. در این مقاله، ما 16 خوشه شغلی...
توسط تحریریه | ژانویه 1, 2023 | منابع انسانی
چه مهارت‌هایی برای مدیران منابع انسانی مورد نیاز است؟ در این مقاله به بررسی مهارت‌ها، دانش و ویژگی‌های مورد نیاز مدیران منابع انسانی می‌پردازیم. مهارت‌های مدیران منابع انسانی گوش دادن فعال: توجه کامل به آنچه دیگران می‌گویند، وقت گذاشتن برای درک نکات گفته شده، پرسیدن...
توسط تحریریه | دسامبر 25, 2022 | استخدام, دانستنی های منابع انسانی, منابع انسانی
مصاحبه اطلاعاتی چیست؟ اگر به دنبال انتخاب مسیر شغلی هستید، یا در فکر تغییر شغلی یا به دنبال شغل هستید، یک مصاحبه اطلاعاتی ابزار شبکه‌ای قدرتمندی است که می‌توانید از آن برای جمع آوری بینش صنعت متخصص و ایجاد روابط حرفه‌ای قوی استفاده کنید. در حالی که جلب موافقت متخصصان...
توسط تحریریه | دسامبر 20, 2022 | دانستنی های منابع انسانی, منابع انسانی
متخصص منابع انسانی در مقابل کارشناس منابع انسانی: تفاوت در چیست؟ متخصصان منابع انسانی تمام وظایف مربوط به کارمندان را برای شرکت‌ها انجام می‌دهند. آنها در نهایت مسئول تبدیل شرکت به مکانی لذت‌بخش برای کار و انجام بسیاری از وظایف اداری هستند. عناوین شغلی و سطوح شغلی...
