مجله سنجمان

انواع نرم افزار منابع انسانی

انواع نرم افزار منابع انسانی اگر به دنبال نرم افزاری برای مکانیزه کردن فرآیندهای منابع انسانی هستید، با عیارات اختصاری مختلفی روبرو خواهید شد مثل -...

نرم افزار منابع انسانی چیست؟

نرم‌ ‌افزار‌ ‌مدیریت‌ ‌منابع‌ ‌انسانی‌ چیست؟‌ نرم افزار منابع انسانی برای کسب و کار شما این امکان را به وجود می آورد که سوابق کارمندان خود را ازطریق...

کاربرد چارت سازمانی

یک چارت سازمانی پنج کاربرد اصلی دارد:  برای نشان دادن ساختار مدیریت چارت ، ساختار مدیریتی سازمان را با یک نگاه نشان می دهد. همچنین می تواند...

چارت سازمانی چیست؟

چارت سازمانی روشی مطلوب برای تجسم روابط و نقش های تیمی در شرکت‌ها، سازمان‌های غیر انتفاعی، موسسات آموزشی و دولتی است. نوع شرکتی که شما دارید، نشان...

برنامه ریزی جانشین پروری

برنامه ریزی جانشین پروری چیست؟ برنامه جانشین پروری یک استراتژی برای انتقال نقش‌های رهبری است - اغلب مالکیت یک شرکت - به یک کارمند یا گروهی از...

توسعه رهبری

توسعه رهبری یعنی چه؟ توسعه رهبری به فعالیت‌هایی (رسمی یا غیررسمی) گفته می‌شود که مهارت‌ها، توانایی‌ها و ویژگی‌های رهبران را افزایش می‌دهد....

توسعه سازمانی چیست؟

توسعه سازمانی (OD) فرایندی حیاتی و مبتنی بر علم است که به سازمان‌ها کمک می‌کند تا با توسعه، بهبود و تقویت استراتژی‌ها، ساختارها و فرایندها، ظرفیت...

استراتژی چیست؟

استراتژی یعنی چه؟ استراتژی عملی است که مدیران برای دستیابی به یک یا چند هدف سازمان انجام می‌دهند. استراتژی همچنین می‌تواند به عنوان یک جهت کلی برای...

رقابت سالم چیست؟

ما به عنوان انسان به طور ذاتی رقابت می‌کنیم. این میل به نفر اول شدن است که ما را به موفقیت سوق می دهد و ما را وادار می‌کند تا از موانع سخت خود عبور...

ERP چیست؟

ERP چیست؟

ERP مخفف برنامه ریزی منابع سازمانی است، اما ERP به چه معناست؟ ساده ترین راه برای تعریف ERP، اندیشیدن در مورد تمام فرایندهای اصلی مورد نیاز برای...