توسط تحریریه | آگوست 31, 2020 | ارزیابی عملکرد کارکنان, دانستنی های منابع انسانی, سنجمان, منابع انسانی
انواع مدل های شایستگی: معرفی جامع، روش پیاده‌سازی و مدل های شایستگی مدیران مطرح در دنیا در بسیاری از منابع و سایت‌های فارسی زبان، بسیار دیده می‌شود که وقتی صحبت از مدل شایستگی و انواع آن به میان می‌آید، بسیاری از اطلاعات موجود، ناقص یا حتی نادرست ارائه می‌شوند. و این...
توسط تحریریه | ژوئن 22, 2020 | منابع انسانی
مقدمه تحقیقات مرتباً نشان داده اند كه وقتی كارمندان احساس می‌كنند در محل كار قدرت دارند، با عملکرد شغلی قوی‌تر، رضایت شغلی و تعهد بیشتری به سازمان ظاهر می‌شوند. اما برای توانمندسازی و پاسخگویی بیشتر در سازمان خود چه کاری می‌توانید انجام دهید تا اعضای تیم از صحبت کردن...
توسط تحریریه | آگوست 6, 2017 | ارزیابی عملکرد کارکنان, منابع انسانی
بسیاری از کشورهای توسعه یافته عملکرد شغلی را به طور ویژه‌ای مورد توجه قرار داده‌اند. روانشناسان معتقدند رفتارهای انسانی از قبیل انگیزه، نیاز و ویژگی‌های شخصیتی در عملکرد افراد که شامل عملکرد شغلی نیز می‌شود موثر است. و در نهایت بهبود عملکرد شغلی می‌تواند منجر به رشد و...
