توسعه شغلی: تعریف و نکات کار کردن برای رسیدن به یک هدف سبب میشود تا انگیزه بیشتری برای تکمیل پروژههای با کیفیت داشته باشد. توسعه شغلی شما را نسبت به…
موفقیت در یک روز کاری متعهد شدن به یک برنامه روزانه برای سازماندهی و دادن ساختار به روز کاری، یک نقطه شروع عالی برای مسیر موفقیت شما است. با سازماندهی…
حفظ کارکنان هنوز شرکتها با خطر استعفای کارکنان روبرو هستند و هزینه جایگزینی یک کارمند میتواند از یک دوم تا دو برابر حقوق سالانه کارمند متغیر باشد. بنابراین داشتن استراتژی…
فرهنگ کسب و کار فرهنگ یک کسب و کار در طول زمان توسعه مییابد. زیرا مدیریت و کارکنان ارزشهای شرکت خود را تعیین میکنند. بسیاری از شرکتها قصد دارند فرهنگی…
انیاگرام در استخدام و تأمین نیروی انسانی انیاگرام (Enneagram) چیست؟ یک سیستم “نقشه برداری” شخصیت است که ۹ تیپ شخصیتی مختلف و مرتبط را شناسایی میکند. برخلاف سایر آزمونهای شخصیتی…
سیاست رسانه اجتماعی سیاستهای رسانههای اجتماعی جز مهمی از قوانین و مقررات یک شرکت یا سازمان برای رفتار کارکنان هستند. سیاستهای رسانههای اجتماعی میتوانند به محافظت از کسبوکار در برابر…
چگونه رضایت شغلی را افزایش دهیم سطوح بالای رضایت شغلی میتواند تأثیر زیادی بر بهرهوری و رفاه عمومی افراد در محل کار داشته باشد. وقتی از شغل خود احساس رضایت…
چگونه در مصاحبه با اعتماد به نفس باشیم نشان دادن اعتماد به نفس در طول مصاحبه شغلی میتواند به اندازه نشان دادن صلاحیتهای منحصر به فرد شما مهم باشد. اعتماد…