توسط تحریریه | ژانویه 23, 2018 | ارزیابی عملکرد کارکنان
چگونه ارزیابی عملکرد کارکنان، بهره‌وری سازمان را افزایش می‌دهد؟ آیا آماده‌اید تا عملکرد تیم خود را به سطح بعدی برسانید؟ارزیابی دقیق و هوشمندانهابزارهای پیشرفته برای بهبود عملکردشناسایی نقاط قوت و بهبود ضعف‌هانتایج قابل‌دسترس و کاربردی در لحظهشروع کنید و تغییرات واقعی...
توسط تحریریه | آگوست 6, 2017 | ارزیابی عملکرد کارکنان, منابع انسانی
بسیاری از کشورهای توسعه یافته عملکرد شغلی را به طور ویژه‌ای مورد توجه قرار داده‌اند. روانشناسان معتقدند رفتارهای انسانی از قبیل انگیزه، نیاز و ویژگی‌های شخصیتی در عملکرد افراد که شامل عملکرد شغلی نیز می‌شود موثر است. و در نهایت بهبود عملکرد شغلی می‌تواند منجر به رشد و...
توسط تحریریه | آگوست 1, 2017 | ارزیابی عملکرد کارکنان, منابع انسانی
عملکرد در واقع نتايج بدست آمده در فواصل معين و بطور رسمي پس از صرف منابع است و اندازه گيري فرايند کمی کردن این فرآیند است. در نتيجه ارزيابی عملکرد مراحل کمی کردن نتايج حاصل درقالبی مشخص و در محدوده زمانی معين و مقايسه آن با منابع صرف شده می‌باشد. پيچيدگی‌های رقابتی...
