نگاهی تازه به منابع انسانی و دنیای کار
از مدیریت و منابع انسانی تا تجربه کارکنان و توسعه سازمان؛ مطالب کاربردی و الهام‌بخش دنیای منابع انسانی را در مجله سنجمان را بخوانید.
در این مقاله، به نظریه کلیفتون و بنیان‌های آن در حوزه روانشناسی مثبت‌گرا می‌پردازیم؛ حوزه‌ای که زیربنای فکری و علمی این نظریه را شکل داده است. همچنین مؤلفه‌های فرمول توانمندی…
درست است که همه‌ی ما ضرب‌المثل «یک دست صدا ندارد» را شنیده‌ایم، اما در عمل، بسیاری از سازمان‌ها هنوز تلاش می‌کنند تا با یک دست، سمفونی موفقیت را بنوازند. و…
مدیر فنی (technical director)، یک شخص ارشد فنی است که دارای بالاترین سطح مهارت در یک زمینه‌ی فنی خاص می باشد. در کسب و کارهای مختلف مثل شرکت های نرم…
انیاگرام چیست؟ انیاگرام یک سیستم شخصیتی است که افراد را برحسب 9تیپ توصیف می‌کند. هر تیپ شخصیتی انگیزه‌ها، ترس‌ها و پویایی درونی خود را دارند. انیاگرام یک سیستم متمرکز بر…
مهارت‌های شغلی مجموعه‌ای از توانایی‌ها و دانش‌هایی هستند که برای موفقیت در محیط کار ضروری‌اند. این مهارت‌ها به دو دسته اصلی تقسیم می‌شوند: مهارت‌های فنی یا تخصصی و مهارت‌های نرم.…
وکالت، یکی از معتبرترین و پرطرفدارترین مشاغل در سراسر جهان است. وکلا با رعایت عدالت، دفاع از حقوق و ارائه مشاوره حقوقی نقشی تعیین کننده در جامعه ایفا می کنند.…
تست های شخصیت روشی قانع کننده را برای ارزیابی استعدادهای جدید و انجام تحقیقات عمیق در بازار به متخصصان ارائه می‌دهد. این ارزیابی‌ها سوالاتی در مورد ترجیحات، دیدگاه‌ها، تمایلات و…
ویژگی شخصیتی شما بر اساس شخصیت، اخلاق، رفتار و اعتقادات شماست. دانستن بهترین ویژگی شخصیتی می‌تواند به شما کمک کند تا آنها را بیشتر توسعه دهید و از آنها در…
کارفرمایان به طور مداوم مهارت‌های ارتباطی را به عنوان یکی از متداول‌ترین مهارت‌های درخواستی در آگهی‌های شغلی در نظر می‌گیرند. بهبود و نشان دادن مهارت‌های ارتباطی خود می‌تواند به شما…
افراد با تیپ شخصیتی ISTJ مایرز – بریگز، ویژگی‌های شگفت‌انگیزی در محیط‌های کاری هستند. آنها افرادی مسئولیت‌پذیر و قابل اعتماد هستند که مخصوصاً برای مشاغلی که شامل وظایف دقیق و…
تعریف کارگروهی همواره در سازمان ها دو مفهوم کارگروهی و گروه کاری اشتباها تفسیر می شوند. گروه کاری شامل جلسات، همایش ها وکلاس های آموزشی است که چندنفر با هدف…
شخصیت الگوهای مشخص رفتاری، تفکری و هیجانی شخص در تعامل با زندگی و محیط اطراف او است. عواملی که شخصیت را به وجود می آورند: عوامل ارثی و عوامل محیطی…
