توسعه فردی
بررسی ابعاد مختلف شاخص توسعه انسانی (HDI) و محدودیت‌های آن
محققان شاخص‌های مختلفی را توانسته‌اند توسعه دهند که هدف آن‌ها اندازه‌گیری توسعه انسانی است. اما این به چه معناست؟ شاخص توسعه انسانی از سال 1990 توسط سازمان ملل متحد برای…
مجله سنجمان
نگاهی تازه به منابع انسانی و دنیای کار
از مدیریت و منابع انسانی تا تجربه کارکنان و توسعه سازمان؛ مطالب کاربردی و الهام‌بخش دنیای منابع انسانی را در مجله سنجمان بخوانید.
آزمون‌های خودشناسی
چرا «کار تیمی» و «همکاری» بیش از همیشه برای سازمان شما حیاتی اند؟ به همراه 10 آمار تکان دهنده
درست است که همه‌ی ما ضرب‌المثل «یک دست صدا ندارد» را شنیده‌ایم، اما در عمل، بسیاری از سازمان‌ها هنوز تلاش می‌کنند تا با یک دست، سمفونی موفقیت را بنوازند. و…
سامانه مدیریت اهداف
OKR چیست؟ + هر آنچه باید از نرم‌افزار ارزیابی عملکرد بدانید
OKR یا “Objectives and Key Results” روشی موثر است که به سازمان‌ها قابلیت تعیین اهداف و رهبری آن‌ها را در مسیر درست می‌دهد. در اهداف و سنجه‌های OKR، می‌توان بلندپروازی…
توسعه فردی
ماندگاری کارکنان چیست و چرا باید آن را محاسبه کنید؟
تعریف ماندگاری کارکنان یکی از وظایف مهم مدیریت منابع انسانی سازمان ها، حفظ و نگهداری نیروی انسانی می باشد. نرخ ماندگاری کارکنان معیاری است که درصد کارکنانی را که برای…
توسعه فردی
منظور از ارشد در عناوین شغلی چیست؟
همانطور که در مسیر شغلی انتخابی خود پیشرفت می‌کنید، احتمالأ عنوان شغلی شما تغییر خواهد کرد. ارتقاء شغلی شما اغلب با عنوان سطح بالاتری همراه است که سطح بالاتری از…
آزمون‌های خودشناسی
مدیر فنی کیست؟ و چه وظایفی دارد؟
مدیر فنی (technical director)، یک شخص ارشد فنی است که دارای بالاترین سطح مهارت در یک زمینه‌ی فنی خاص می باشد. در کسب و کارهای مختلف مثل شرکت های نرم…
آزمون‌های خودشناسی
9 تیپ انیاگرام
انیاگرام چیست؟ انیاگرام یک سیستم شخصیتی است که افراد را برحسب 9تیپ توصیف می‌کند. هر تیپ شخصیتی انگیزه‌ها، ترس‌ها و پویایی درونی خود را دارند. انیاگرام یک سیستم متمرکز بر…
آزمون‌های خودشناسی
انواع مهارت های شغلی کدامند؟
مهارت‌های شغلی مجموعه‌ای از توانایی‌ها و دانش‌هایی هستند که برای موفقیت در محیط کار ضروری‌اند. این مهارت‌ها به دو دسته اصلی تقسیم می‌شوند: مهارت‌های فنی یا تخصصی و مهارت‌های نرم.…
توسعه فردی
چگونه خودم را به همکارانم معرفی کنم؟
معرفی صحیح خود به همکاران به شما کمک می‌کند تا با آرامش به یک محیط کاری جدید وارد شوید. همچنین به شما کمک می‌کندکه در محل کار با افرادی که…
توسعه فردی
ارتباطات غیرکلامی
داشتن مهارت‌های ارتباطی قوی برای ایجاد روابط شخصی و حرفه‌ای ضروری است. دو نوع ارتباط غالب وجود دارد: ارتباطات کلامی و غیرکلامی. در حالی که بسیاری از ما از ارتباط…
آزمون‌های خودشناسی
مزایا و معایب شغل وکالت
وکالت، یکی از معتبرترین و پرطرفدارترین مشاغل در سراسر جهان است. وکلا با رعایت عدالت، دفاع از حقوق و ارائه مشاوره حقوقی نقشی تعیین کننده در جامعه ایفا می کنند.…
آزمون‌های خودشناسی
بهترین سؤالات تست‌های شخصیت
تست های شخصیت روشی قانع کننده را برای ارزیابی استعدادهای جدید و انجام تحقیقات عمیق در بازار به متخصصان ارائه می‌دهد. این ارزیابی‌ها سوالاتی در مورد ترجیحات، دیدگاه‌ها، تمایلات و…
می‌خواهید جذب، ارزیابی و اهداف سازمان‌تان را با داده مدیریت کنید؟ سنجمان را در یک جلسهٔ کوتاه از نزدیک ببینید.
درخواست دموی رایگان