ورود درخواست دمو

مجله سنجمان

نگاهی تازه به منابع انسانی و دنیای کار

از مدیریت و منابع انسانی تا تجربه کارکنان و توسعه سازمان؛ مطالب کاربردی و الهام‌بخش دنیای منابع انسانی را در مجله سنجمان را بخوانید.

خانمی در موقعیت شغلی کارشناس جذب و استخدام در حال فعالیت شغلی و انجام شرح وظایف خود در حوزه تخصصی مرتبط با آن
سامانه جذب و استخدام

کارشناس جذب و استخدام کیست؟ | شرح وظایف + شایستگی ها

کارشناس جذب و استخدام یکی از اعضای واحد منابع انسانی است که مسئول اجرای بخش‌های مختلف فرایند جذب و استخدام، از شناسایی نیاز سازمان و پیدا کردن کارجوهای مناسب تا…

14 دقیقه مطالعه
راه های کاهش هزینه‌های استخدام صرفاً با ارزیابی دقیق موانع هزینه‌ای اتفاق میوفتد. در این تصویر خانمی از تیم منابع انسانی در حال ارزیابی راهبردهای کاهش هزینه استخدام در سازمان است.
سامانه جذب و استخدام

راهکارهای کاهش هزینه استخدام در سازمان کدامند؟ | معرفی ۱۲ روش کلیدی

هر استخدام جدید برای سازمان، از انتشار آگهی و بررسی رزومه تا مصاحبه و آموزش نیروی تازه‌وارد، هزینه‌های قابل توجهی برای سازمان به همراه دارد. با بهینه‌سازی فرایند جذب و…

11 دقیقه مطالعه
قیف جذب و استخدام چیست و چگونه آن را بهینه کنیم؟
سامانه جذب و استخدام

قیف جذب و استخدام چیست و چگونه آن را بهینه کنیم؟

فرایند جذب نیرو از انتشار آگهی شغلی تا استخدام فرد مناسب، چندین مرحله دارد و در هر مرحله ممکن است بخشی از کارجویان از فرایند خارج شوند. قیف جذب و…

10 دقیقه مطالعه
یک مدیر منابع انسانی در شرکتی بزرگ و جذاب در حال ارزیابی استخر رزومه‌هایی است که در گذشته به وجود آورده تا برای موقعیت شغلی جدید بهترین جذب را داشته باشد.
سامانه جذب و استخدام

استخر استعداد چیست و چگونه Talent Pool بسازیم؟

پیدا کردن نیروی مناسب در بسیاری از سازمان‌ها فقط به زمان انتشار یک آگهی استخدامی محدود نمی‌شود و بر این اساس، کارشناسان جذب و استخدام تلاش می‌کنند افراد توانمند شناسایی‌شده…

8 دقیقه مطالعه
یک روان‌شناس صنعتی سازمانی که در حال ارزیابی نتایج تست‌های روانشناسی است و که در فرآیند جذب و استخدام مورد استفاده قرار می‌دهد.
آزمون‌های خودشناسی

بهترین آزمون‌ های شخصیت شناسی برای غربالگری کارجو

آزمون های شخصیت شناسی برای غربالگری به سازمان کمک می‌کنند نحوه تعامل، تصمیم‌گیری، سازگاری و شیوه مواجهه کارجو با موقعیت‌های مختلف کاری را بهتر مورد ارزیابی قرار دهد. انتخاب آزمون…

17 دقیقه مطالعه
بهترین نرم افزارهای مدیریت جذب و استخدام (ATS) کدامند؟ | معرفی ۵ سیستم ایرانی
سامانه جذب و استخدام

بهترین نرم افزارهای مدیریت جذب و استخدام (ATS) کدامند؟ | معرفی ۵ سیستم ایرانی

شرکت‌‌های پیش‌رو برای افزایش سطح تاب‌آوری و کاهش هزینه‌ها، در تلاش هستند تا از روش‌های نوین استخدام مانند استفاده از سیستم‌های جذب و استخدام در حوزه منابع انسانی استفاده کنند.…

19 دقیقه مطالعه
خانم و آقایی کارمند در جایگاه منابع انسانی در دفتری باز و روشن بر روی میز قهوه‌ای در حال ارزیابی صفحات کاغذی هستند که مربوط به رزومه‌های حاصل از آگهی استخدام است.
سامانه جذب و استخدام

استخدام چیست؟ | تعریف و مراحل کامل

استخدام به معنای انتخاب و به‌کارگیری فرد مناسب برای یک شغل مشخص است که در سازمان‌های بزرگ یا حرفه‌ای با استفاده از ابزارهای جذب و استخدام انجام می‌شود. در این…

11 دقیقه مطالعه